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法令違反の派遣元事業主に対する対応について
2020.08.30
指導監督件数の増加 令和2年6月26日に開催された、第302回労働政策審議会職業安定分科会労働力需給制度部会において、「法令違反の派遣元事業主に対する対応について」が公表されています。 平成27年度の改正派遣法実施年度からの5…
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行政処分から見る派遣業務の留意点
2018.03.02
平成30年3月1日の報道発表資料により、大阪労働局による派遣会社への事業停止命令及び改善命令が行われたことがわかりました。今回の業務運営について、何が問題だったのか、考察したいと思います。 派遣禁止業務への労働者派遣を行ってい…
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外国人の不法就労による派遣許可取り消し
2017.12.29
派遣法では、何をすると許可を取り消されるのかを記載列挙しています。取消されると、当然ですが派遣業務は完全にストップすることになります。ストップすると派遣スタッフは、他の派遣会社へ移ることになるのが常です。収入が完全に途絶えます。 2つの許可…
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社会保険の適正加入をしていないことによる事業停止命令
2017.04.11
社会保険の適正加入は派遣会社だけではなく、一般の会社であっても義務は変わりません。2ヶ月以内の雇用期間を定めて雇用される者は、社会保険の加入除外者となりますが、それ以外では下記1及び2の条件を共に満たしているのであればパートタイマー、アルバ…
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愛知県における派遣業労働者からのタレコミ(申告)件数について
2015.06.05
平成26年 愛知労働局における定期監督等及び申告処理状況が公表 表題が愛知労働局より公表されています。労働基準監督署の定期監督(いわゆる通常の立入検査)と申告(労働者が監督署等へ申し立てたもの)について、その件数や内容をまとめたものです。今…
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一般派遣元事業主に対する労働者派遣事業停止命令の事例(岐阜県)
2015.04.15
岐阜県の事例ですが、派遣事業者に対する「事業停止命令・改善命令」をご紹介します。 平成27年4月14日 配布資料 ポイント1. 業務停止期間は27年4月15日~5月14日(1ヶ月) ポイント2.保険未加入 平成 27 年1月 13 日時点に…
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愛知県の派遣元事業主に対する労働者派遣事業停止命令及び労働者派遣事業改善命令
2015.03.14
最近(26年度)の愛知県の派遣事業者に対する「事業停止命令・改善命令」をご紹介します。無届(無許可)または二重派遣が主要な理由です。 平成26年12月17日 配布資料 ポイント1.業務停止期間は26年12月18日~12月31日…