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「同種の業務に従事する一般労働者の賃金水準(令和4年度適用)」がついに公表されました

「同種の業務に従事する一般労働者の賃金水準(令和4年度適用)」がついに公表されました

2021.08.09

派遣法改正

令和4年4月1日適用の局長通達が公表 令和3年8月6日。厚生労働省より「同種の業務に従事する一般労働者の賃金水準(令和4年度適用)」が公表されました。労使協定方式を採用する派遣会社の令和4年4月1日~令和5年3月31日までの派遣スタッフの賃…

労使協定に関するQ&A(第4集)が公開されました。

労使協定に関するQ&A(第4集)が公開されました。

2021.02.05

派遣法改正

令和3年2月4日 Q&A(第4集)が公開 「労使協定方式に関するQ&A(第4集)」が令和3年2月4日に、厚生労働省HPにアップされています。 今回は6つのQ&Aが紹介されています。 労使協定の有効期間が1年内で設定さ…

令和2年12月4日労使協定のイメージが公開されています

令和2年12月4日労使協定のイメージが公開されています

2020.12.07

派遣法改正

労使協定イメージはどうなっている?   厚生労働省HPにおいて、令和2年12月4日付で、下記3点の掲載が公表されています。   ①派遣労働者の同一労働同一賃金の解説動画 ②<派遣労働者の皆様へ>派遣労働者の同一労働同一賃…

2020年11月19日 令和3年度派遣法 緊急対応セミナーを開催します

2020年11月19日 令和3年度派遣法 緊急対応セミナーを開催します

2020.10.25

派遣法改正

10月21日公表 令和3年度局長通達への緊急対応セミナーです。 1.セミナー概要 9割近い派遣会社は、派遣スタッフの賃金を労使協定方式で決定しています。現在のコロナ禍での景気環境の悪化を受けて、その運用ルールが緩和されることになりました。 …

令和3年度適用の局長通達& 労使協定方式に関するQ&A第3集が同日公表

令和3年度適用の局長通達& 労使協定方式に関するQ&A第3集が同日公表

2020.10.22

派遣法改正

新しい局長通達が発表されました   令和2年10月21日 「同種の業務に従事する一般労働者の賃金水準(令和3年度適用)」が公表されました。10月21日同日に「労使協定方式に関するQ&A(第3集)」も新たに掲載されています。…

令和3年4月からの労使協定方式の賃金額は、据え置きでOK?

令和3年4月からの労使協定方式の賃金額は、据え置きでOK?

2020.10.18

派遣業の許可・事業報告のポイント

派遣法改正

令和2年10月14日に開催された、第308回労働政策審議会職業安定分科会労働力需給制度部会の資料が公表されています。派遣会社の直近の状況(令和2年8月頃)などの直近の統計も記されており、派遣業全体としての状況も読み取れます。 ただ、この投稿…

令和3年の派遣法改正について

令和3年の派遣法改正について

2020.09.20

派遣法改正

2020年9月18日、労働政策審議会における「労働者派遣事業の適正な運営の確保及び派遣労働者の保護等に関する法律施行規則の一部を改正する省令案要綱」等について(諮問)」が公開されました。 2021年(令和3年)からの派遣法の改正について、派…

労働者派遣制度に関する議論の中間整理(案)から読み取る派遣法改正案の方向性

労働者派遣制度に関する議論の中間整理(案)から読み取る派遣法改正案の方向性

2020.09.17

派遣法改正

平成30年9月に迎えた特定派遣の廃止から約2年が経過し、来年あたり派遣業の更新許可を控えている派遣会社が多いと思われます。 各都道府県により差はありますが、愛知県の場合、許可更新前に調査が実施されるケースが多いです。もちろん、定期調査はいつ…

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